我校召开“本科人才培养模式改革试点方案”工作研讨会

2010年9月14日上午9:00,我校在五楼会议室召开研讨会,讨论宜宾大学本科人才培养模式改革试点方案。学校领导王明义、刘伟红、毛泽东、孟林、周光军、华西等参加了会议。有关中等院校的行政首长和高等教育学院的有关成员参加了由高等教育学院院长白玉林主持的研讨会。王明义校长强调,一是人才培养的目标是培养高素质的复合型人才,这是不可改变的。人才培养标准为“三心四能”,试点范围为我校设立的“索勋创新实验班”。

中等院校需要参加试点。他们应提出申请,经批准后,可进行改革试点,再按试点方案进行。这种情况在全校逐步得到改善。其次,“索勋创新实验班”实行导师制。导师应从学校管理层面上选择,主要是政府工作人员,使政府工作人员尽可能靠近教育教学一线,充分发挥管理人员的优势,做好对学生的引导和培训工作。第三,核心课程必须确定一些现有的专业课程已不再适合社会的需要。课程应体现因材施教的原则,为学生未来择业、改行提供机会,建立专业核心课程和通用核心课程。

它不是对原有课程体系的否定,而是对原有课程体系的完善。第四,试点项目应以人才培养体系为重点,纳入国家中长期教育改革发展规划的相关内容。应当明确提出,试点改革的目的是提高学生的社会适应能力。宜宾大学副书记刘伟红对本科生人才培养模式改革试点内容提出了修改意见。她指出,试点工作应该改变教师的教学方式、学生的学习方式和学生的评价方式。节目的基本框架很好,但内容需要大幅度调整。副校长毛克强指出,核心课程要保证专业的系统性和连续性,要根据专业特点,在广泛调研的基础上确定;选修课程要切实可行,要与教学形势相结合。

而我校的学习生态程度,则应考虑课程管理和实施的实际效果。孟林副校长指出,人才培养的关键是处理好职业教育与社会需求的关系。核心课程是职业教育的重要组成部分。本科生导师制应具有可操作性。试点工作应体现出教师队伍建设的重要意义。宜宾大学本科人才培养改革试点方案起草人郭平介绍了该方案的基本思路。研究所所长、艺术研究所所长和高等教育研究所有关人员对试点方案的修改提出了建议。(介绍办公室/编辑邢亮/制作洪荣)。